RAHVUSTE LIIGA : Soome - Eesti 11.09.2018 kell 21.45 @ Turu Veritas staadion

[Gallacher]

Ma ootaksin ka hea meelega mõnda konkreetset nime, kes jalgpalliliidu töö peale hakkaks. Endal ei tule ühtegi nime pähegi. Uiboleht?
Ilmselt sooviks ka Pohlaku tuliseimad vastased näha seal ikkagi jalgpallifanaatikut, kui et mõnda poliitnärilist.

Ehk ainult Poom tuleks kõne alla.

[dareth]

käisin ükskord sõbra lapse (olidki 9-10 aastaed) mängu vaatamas, see oli küll kole - isad staadioni ääres karjusid oma ja võõraste laste peale ja sõimasid kohtunikku. Tol ajal mõtlesin, et pingutavad üle, aga äkki on need isad hoopis edasiviivaks jõuks?

Mida rohkem rahvast (vastuolulisi) juhiseid karjub, seda rohkem läheb laps segadusse.

Proovi näiteks mõelda, et lõhud puid ja viis mutti õpetavad korraga kõrval, kuidas seda parem teha oleks.

[laurenzo]

Krõm ja Olumets

Konstantin Kolbassenko ka.

[rallikas]

Ussoltsev oleks hea valik

[denisss]

Autoritaarsete süsteemide puhul on see asi, et nad ei pea ilmtingimata halvad olema alati. Kui näiteks autoritaarne liider ongi tark, visiooni, kire ja tutvustega, siis võibki kõik hästi minna.

Asi läheb hapuks siis, kui antud liider ei ole enam piisavalt tark, visiooni ja kirega. Sellisel juhul ei ole kedagi, kes seda talle selgeks suudaks teha, kuna autoritaarsetel liidritel on pahatihti omadus ümbritseda end inimestega, kes kas ei julge vastuolulisi ideid välja käia, või lihtsalt ei taha, kuna sa ei kuse sinna liivakasti, kus sa süüa saad.

Tutvused on muidugi väga hea argument - kellegil ei olegi paremaid tutvuseid, kui 25a pukis olnud inimesel. Ja kellegil ei saagi olema parimaid tutvuseid, kui liider valitseb ka järgmised 25a.

Ja nõuda foorumikasutajalt "paku siis paremaid liidreid välja" on vanakooli demagoogiline võte - justkui lasuks foorumikasutajal kohustus tulla paremate visioonidega väljja, kui autoritaarsel süstteemil. Ehk siis, juhul, kui sa ei suuda ise olla uus parim peaminister, ei ole sul ka õigust kritiseerida praegust peaministrit. Väga cheeky.

[Mehhanisaator]

Autoritaarsete süsteemide puhul on see asi, et nad ei pea ilmtingimata halvad olema alati. Kui näiteks autoritaarne liider ongi tark, visiooni, kire ja tutvustega, siis võibki kõik hästi minna.

Asi läheb hapuks siis, kui antud liider ei ole enam piisavalt tark, visiooni ja kirega. Sellisel juhul ei ole kedagi, kes seda talle selgeks suudaks teha, kuna autoritaarsetel liidritel on pahatihti omadus ümbritseda end inimestega, kes kas ei julge vastuolulisi ideid välja käia, või lihtsalt ei taha, kuna sa ei kuse sinna liivakasti, kus sa süüa saad.

Tutvused on muidugi väga hea argument - kellegil ei olegi paremaid tutvuseid, kui 25a pukis olnud inimesel. Ja kellegil ei saagi olema parimaid tutvuseid, kui liider valitseb ka järgmised 25a.

Ja nõuda foorumikasutajalt "paku siis paremaid liidreid välja" on vanakooli demagoogiline võte - justkui lasuks foorumikasutajal kohustus tulla paremate visioonidega väljja, kui autoritaarsel süstteemil. Ehk siis, juhul, kui sa ei suuda ise olla uus parim peaminister, ei ole sul ka õigust kritiseerida praegust peaministrit. Väga cheeky.

Kas visioon, kirg ja tarkus on kadunud ? Ma ei tea täpselt kuidas liidus töökäib, aga ma eeldan, et mingid ideed tulevad Pohlakult, mõned koostöös ja osad FIFAlt. Mida siis liidu juhtkond täiendab/muudab. Põhiplaan tuleb ikkagi Pohlakult, ehk ma usun kui ta tunneks, et ta on liidus kaasreisija kes ise mingeid asju välja ei mõtle siis ta astuks kõrvale. Liidust väljaspoolt on samuti ju võimalik tulla ja kritiseerida nt. ajakirjanduses ja tutvustada avalikkusele oma plaane.


Need tutvused ei ole ainult tänu EJL presidendi tööle.

Kui võtad sõna öelda, et kõik Eesti jalgpallis on halb ja raha kasutatakse ebakompentetselt ja tehakse järjest valesid otsuseid. Siis võiks konkreetselt välja tuua mida teha teisiti jne. Seejuures mõeldes ja kalkuleerides kas see on üldse võimalik meie eelarve juures. Kui soovitakse tugevalt Pohlaku taandumist. Peaks olema ka konkreetne uus nimi. Nendest naljanimedest mis välja käidi on näha, et sarnast kandidaati pole võtta. Kõige reaalsem mis pähe võiks tulla ongi Mart Poom. Töötahe, jäägitu usk ja armastus (Eesti)jalgpalli vastu, lisaks ka kamaluga häid tutvusi ja paras kogus austust.

[Jormma]

Kas visioon, kirg ja tarkus on kadunud ? Ma ei tea täpselt kuidas liidus töökäib, aga ma eeldan, et mingid ideed tulevad Pohlakult, mõned koostöös ja osad FIFAlt. Mida siis liidu juhtkond täiendab/muudab. Põhiplaan tuleb ikkagi Pohlakult, ehk ma usun kui ta tunneks, et ta on liidus kaasreisija kes ise mingeid asju välja ei mõtle siis ta astuks kõrvale. Liidust väljaspoolt on samuti ju võimalik tulla ja kritiseerida nt. ajakirjanduses ja tutvustada avalikkusele oma plaane.


Need tutvused ei ole ainult tänu EJL presidendi tööle.

Kui võtad sõna öelda, et kõik Eesti jalgpallis on halb ja raha kasutatakse ebakompentetselt ja tehakse järjest valesid otsuseid. Siis võiks konkreetselt välja tuua mida teha teisiti jne. Seejuures mõeldes ja kalkuleerides kas see on üldse võimalik meie eelarve juures. Kui soovitakse tugevalt Pohlaku taandumist. Peaks olema ka konkreetne uus nimi. Nendest naljanimedest mis välja käidi on näha, et sarnast kandidaati pole võtta. Kõige reaalsem mis pähe võiks tulla ongi Mart Poom. Töötahe, jäägitu usk ja armastus (Eesti)jalgpalli vastu, lisaks ka kamaluga häid tutvusi ja paras kogus austust.

Vaatame asjale selle külje pealt. EJL on organisatsioon millel on selle juhi poolt loodud struktuur. Iga organisatsiooni juhi ülesanne on luua toimiv struktuur ehk juht peab langetama juhile omaseid otsuseid ja kaasama erinevate alade spetsialiste - (nõunikud, direktorid, juristid, teadurid jne...). "Hea kuningas langetab häid otsuseid, aga suurepärane kuningas kuulab nõukogu". Kui keegi küsib kas aivar pohlakust on eestis paremaid juhte siis usun kindlasti et on paremaid juhte. Aivari puhul on tegu inimesega kes ei istu paadi tüüri vaid paneb oma tugevad saarlase käed tööle ja sõuab nii kuidas jaksab. Tänu oma isikuomadustele ja tutvustele peaks tema vastutusala olema "Jalgpalli sise- ja välispoliitika"(sakslaste süsteemis täitsa olemas) ja ametinimetus juhatuse liige. Miks ta juhiks ei sobi võin tuua põhjuseks tema tugevuse ehk "sidemed ja tutvused" mistõttu ta armastab kaasata liiga palju endisi pallureid ja lähedasi inimesi. Kui vaadata juhtuses erinevate vastutusalade spetsialiste ja komisjone tekivad suured küsimärgid et kas need inimesed on ikkagi oma alade spetsialistid ja kas kaasatud on piisaval hulgal teadustöötajaid. Viimane viib meid taas juhini ja küsimuseni kas juht kes ei oleks nii emotsionaalselt seotud juhatusega suudaks liitu paremini juhtida. Kahjuks seda me teada ei saa sest juht valib juhatuse ja juhatus valib juhi. Seega kui vaatame jalgpalli seisu siis saame liitu kiruda aga ega midagi sellest muutuda ei pruugi ja juht jääb samaks. Milles aga kindlad saame olla on see et igaüks peab ikkagi ise nii nagu oskab panustama ja kui leidub piisavalt "Samariitlaseid" hakkavad asjad ka arenema.